Quando a temperatura baixa, a procura aumenta

Com a chegada do outono e do inverno, muitas coisas mudam nos Países Baixos: as temperaturas descem, chegam as primeiras geadas… e também mudam as necessidades de muitas empresas.

Para alguns setores, os últimos meses do ano são uma época especialmente intensa. Por isso, surgem oportunidades de trabalho para pessoas que querem começar uma nova etapa profissional na Holanda. Queres saber quais são? Continua a ler.

O inverno também movimenta o mercado de trabalho

Segundo os últimos dados disponíveis do CBS (Centraal Bureau voor de Statistiek), no segundo trimestre de 2026 existiam cerca de 387.300 vagas por preencher no país.

Além disso, setores muito ligados ao emprego internacional, como a indústria, o comércio, os transportes e a logística, continuam a concentrar milhares de oportunidades. A isto junta-se um fator importante: a sazonalidade.

Por esse motivo, os seguintes trabalhos estão entre os mais procurados nos Países Baixos:

1. Montadores de pneus

Um dos exemplos mais claros é o setor automóvel. Quando chega o frio, muitos condutores começam a preparar os seus veículos para as condições de inverno. Como consequência, aumenta também o trabalho relacionado com manutenção e pneus.

As oficinas precisam de pessoal capaz de desmontar, montar e verificar rodas de forma rápida e segura.

Por isso, durante esta época podem surgir oportunidades para montadores de pneus, mecânicos, pessoal de oficina ou perfis relacionados com a manutenção de veículos.

Além disso, este setor é um dos mais críticos, uma vez que continua a ter dificuldades em encontrar determinados perfis. No segundo trimestre de 2026 existiam aproximadamente 7.700 vagas abertas no setor.

2. Logística e armazéns

A Black Friday, o Natal e o aumento das compras online fazem com que os últimos meses do ano sejam especialmente importantes para muitos centros logísticos. Consequentemente, mais encomendas significam também mais trabalho nos armazéns.

Entre os perfis habituais encontramos preparadores de encomendas, condutores de EPT/reachtruck/forklift, trabalhadores de armazém e pessoal de packing e expedição.

Por esse motivo, para quem quer começar a trabalhar na Holanda sem ter um perfil altamente técnico, a logística pode ser uma das principais portas de entrada no mercado de trabalho neerlandês.

3. Produção

Da mesma forma, as empresas de produção também podem precisar de reforçar as suas equipas durante determinados períodos do ano. Dependendo do cliente e do produto, podem aumentar os turnos ou as necessidades de pessoal para manter o ritmo de fabrico e distribuição.

Trabalhador de produção, de embalagem, operador e trabalhador de montagem são alguns dos perfis mais procurados. Além disso, em muitos casos, a capacidade para trabalhar por turnos e comunicar em inglês pode ser especialmente importante.

4. Perfis técnicos

Nem todos os trabalhos de inverno são sazonais. No entanto, a escassez de trabalhadores técnicos continua a ser um dos grandes desafios do mercado de trabalho neerlandês. Além disso, a UWV indica que vários perfis técnicos continuam a encontrar-se numa situação de mercado de trabalho muito tensionada.

Por exemplo, entre eles encontramos profissões relacionadas com:

Nestes postos, para além do inglês, a experiência e determinadas certificações podem fazer a diferença durante o processo de seleção. Por isso, estes fatores podem ser importantes para aumentar as possibilidades de encontrar uma vaga adequada ao perfil do candidato.

O que costumam procurar as empresas?

Os requisitos dependem sempre do posto. No entanto, alguns fatores podem ajudar-te a ter mais oportunidades:

Experiência relacionada com o trabalho
Um nível de inglês suficiente para comunicar no ambiente de trabalho
Disponibilidade para trabalhar por turnos e flexibilidade
Carta de condução para determinados postos
Certificados ou formação técnica quando necessário

Acima de tudo, é importante ler corretamente os requisitos antes de enviares a tua candidatura.

Ir trabalhar para outro país é uma decisão importante. Além disso, nem todos os momentos do ano oferecem as mesmas oportunidades. Na COVEBO trabalhamos com empresas de diferentes setores na Holanda e procuramos candidatos para perfis de logística, produção, setor automóvel e outros trabalhos técnicos.

Por isso, se estás a pensar em começar uma nova etapa profissional nos Países Baixos, consulta as nossas vagas e encontra a oportunidade que melhor se adapta a ti.

As nossas vagas